Блог
Папір чи цифра — що обирає ваша команда? Паперові нотатки не завжди рятують, коли процеси плутаються. У такому випадку краще надати перевагу канбан методології. Канбан-дошка структурує задачі, показує прогрес і спрощує планування. Завдяки ній ви бачите, хто чим займається, і легко коригуєте пріоритети для кращої роботи команди.
Забули про завдання? Є вихід! Постійні нагадування й перепитування гальмують роботу команди. Tracy структурує задачі, показує, хто чим займається, і спрощує контроль. Один простий інструмент — і ви бачите повну картину процесів без зайвих «вибач, я забув». Налаштуйте картки під свої потреби, щоб усе було чітко. Сповіщення в реальному часі збережуть ваш час і нерви.
Співбесіди хаотичні й важко відстежити кандидатів? Контакти, резюме й оцінки розкидані по таблицях? Все це знайомо для HR менеджера. Tracy об’єднує все в одному місці: від бази даних до планування на календарі. Налаштуйте доступи й аналізуйте воронку найму — просте рішення, щоб організувати процес і не втратити жодного кандидата.